5123导航五湖四护理共治管理委员会召开第一次工作会议

为全面贯彻落实《进一步改善护理服务行动计划（2023—2025年）》方案，为护士创造平等沟通的机会，引导护士主动参与护理决策，授权一线护士权力，让护士积极参与科室和医院管理，提高护士满意度，进一步提高工作效率与护理工作质量。在医院领导的大力支持下，由护理部牵头，2023年9月27日成立了护理共治管理委员会，并于10月12日组织召开了第一次工作会议。参会人员是来自临床各科室护理共治管理小组主席，共计44人。

会议由护理部副主任田丽娜主持。

会上，田丽娜副主任就护理共治管理委员会的成立初衷、组织领导架构、护理共治管理模式及科室护理共治管理小组主席、顾问、委员的具体职责进行了详细地介绍，对今后如何开展工作进行了安排和部署。

会后，现场进行了“护理人员工作满意度调查”，护理部孙庆伟向大家介绍了设置该问卷的目的，要求大家按照实际情况填写，旨在初步调研护士在工作中存在的不满意条目，真实了解护士心声。

护士参与共治是为护士创造平等沟通与合作的机会，引导一线护士主动参与护理决策和管理，增强护士工作控制感，提高护士满意度，从而更好地为患者提供高质量的护理服务。5123导航五湖四护理部在优化护士实践环境的同时，在为构建和实现磁性医院磁性文化建设方面起到了积极促进作用。